MDLV_Life_coaching

Coaching

Au fil des séances de coaching, Pascale Beddouk ouvre des pistes de reflexion et d’action à ses coachés. Ensemble, le coach et le coaché trouvent des outils pratiques, des réponses pragmatiques et opérationnelles.

Les bénéficiaires du coaching sont donc rapidement autonomes, car la coach a su aider le coaché à nouer / renouer avec son efficacité personnelle.

Domaines d’interventions

  • Coaching de collaborateurs : Développement professionnel et personnel
  • Coaching de managers : Développement professionnel et personnel – Perfectionnement des pratiques quotidiennes du manager – Gestion de transition ou changement – Prise de poste
  • Coaching d’équipes : Cohésion d’équipes – Conduite du changement
  • Coaching d’entrepreneurs et porteurs de projets, dans le cadre d’outplacement par exemple

Objectif des séances de coaching

Accompagner le dialogue centré sur la réalisation du résultat client

A qui s’adressent les coachings de La Maison de la Vente?

  • Managers : Direction et Middle Management
  • Collaborateurs

Organisation matérielle et pédagogique d’un coaching

  • 1er Rendez vous avec le client pour se connaitre et décider de travailler ensemble
  • Elaboration d’un planning de rendez vous espacés chacun de 10 à 15j
  • Entretien en face à face en entreprise ou dans les locaux du coach ou entretien par téléphone à la convenance du client
  • Objectif posé par le client en début de chaque séance
  • Plan d’action à l’issue de chaque séance
  • Bilan tripartite en fin du coaching

Durée

8 séances de 2 heures, minimum

A propos de Pascale Beddouk, votre coach

Formation :

  • Métasystem – Coaching (Alan Cardon) : approche du coaching résolument pratique, reposant sur une démarche systémique et centrée sur la mise en oeuvre d’actions concrètes pour assurer des résultats de performance.
  • Pascale Beddouk est ACC (Accredited Coach Certifié) de l’I.C.F. (International Coach Federation).

 

« Coach systémique, coach de dirigeant. Spécialiste en coaching systémique d’équipe, j’accompagne des clients et entreprises avec des enjeux de développement , de diversité et souvent en transition. »

En savoir plus sur Pascale Beddouk

Témoignages de coachés

Pascale Beddouk met vite le doigt sur les postures à travailler, sur les combats à choisir. Des effets immédiats sur les collaborateurs qui ont bénéficié du coaching dans la manière de faire leur travail et dans leur relationnel avec les autres collègues. Cela a aussi renforcé leur lien de confiance avec les managers car ce fut perçu -à juste titre - comme une forme de reconnaissance.

Frederique Jacquet-Libaude, Resp. dpt Valorisation des Politiques Sociales, MSA

 

Vous avez bénéficié d’un coaching par Pascale Beddouk? C’est à vous!






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